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榮昌干部進(jìn)企業(yè)——來(lái)到機制公司


 時(shí)間: 2016-08-19 16:50


        8月18日,榮昌區人力社保局副調研員陳靜一行4人來(lái)到機制公司摸情況、找對策、促化解,為企業(yè)減負,幫助企業(yè)發(fā)揮產(chǎn)能。機制公司陳經(jīng)理和公司黨政辦人員向調研員如實(shí)介紹了公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,同時(shí)也提出了一些需要幫助協(xié)調解決的問(wèn)題,希望通過(guò)調研組的溝通能找到解決的辦法。

        據了解,這是榮昌區組織部聯(lián)合區經(jīng)信委開(kāi)展的“進(jìn)企業(yè)、 摸情況、找對策、促化解”活動(dòng)。該活動(dòng)是為了貫徹落實(shí)上半年經(jīng)濟社會(huì )形勢分析會(huì )會(huì )議精神,深入貫徹落實(shí)區委關(guān)于選派中層以上干部進(jìn)企業(yè)的精神,針對當前經(jīng)濟形勢不景氣、企業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題等情況,在全區抽調100名經(jīng)驗豐富、責任心強的中層干部,分為25個(gè)工作組,每組設組長(cháng)1名,成員3名,到規上企業(yè)開(kāi)展宣傳政策、摸清企業(yè)在融資、土地、能源、環(huán)境、市場(chǎng)、品牌、創(chuàng )新、優(yōu)惠政策、稅費負擔等9個(gè)方面情況,幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的問(wèn)題和困難,幫助本土企業(yè)發(fā)揮現實(shí)產(chǎn)能,搭建起政府與企業(yè)溝通橋梁,助推規上工業(yè)企業(yè)健康快速發(fā)展。

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